黎昕：“竟然被留着了？”

“估计那个有关系的高层保了呗。”小艾翻了个白眼，“眼瞎保这种废物。”

两人正也没收声，一边工作一边聊着汪博裕之前那些事，聊着聊着就又听汪博裕一声高喊：“各位，我有重要的事要说！”

“说真的，这些同事每天配合他演，不累吗？”黎昕完全没搭理他，声音不大不小正好让整个办公区都听得见。

“没办法啊，这个办公区最高的就250分，再高一点就隔壁区去了，没人压他一头，他就能作威作福了。”小艾一边敲敲敲，一边解释着。

汪博裕嘴角抽抽，指着黎昕直接道：“实习生的价值分是作假的！”

这话下去原本安静的办公区一下炸了：“啊？”

“不可能啊，价值分检测机的故障不是被修好了吗。”

“谁知道他又整什么，还是专心工作吧。”

“也对，谁敢价值分造假啊。”

“价值分0分的人都不敢干这事。”

“别吵吵别吵吵，你们被影响得分低了，我还不想低呢，我要工作！”

见没人信他，汪博裕开始急了：“是真的！这个实习生昨天根本没有再去价值分检测机，她去的是价值分测试机！”

小艾这时才想起什么，猛地转向黎昕瞪大眼：“你早上跟我说的是不是去价值分测试机？”

“是啊，有问题吗？”黎昕完全不明白汪博裕又在嚷嚷什么，去价值分测试机可是徐仁自己亲口说的方式，难不成他坑我？一想到这个可能性，黎昕皱着眉准备找个机会去跟他对峙。

“我，你，不是......”小艾一时间脑子陷入混乱，“所以你只通过了两项测试就有350分......”

“是啊。”见小艾欲言又止，整个人观念崩掉又重塑的样子，黎昕更迷惑了，“有问题吗？”

“众所周知，价值分测试机一天只能测两项，而一项的满分是两百。”

“而实习生头顶的价值分大家也都看见了——350！在满分400的情况下，这根本是一个不可能的数字！”

黎昕：？凭什么？

“大家也经常用价值分测试机，我们哪一次有一项超过100分的？”

“确实。”

“倒也是。”

“哎呦你们蠢不蠢，但凡有一项能超100，我们怎么还会在这里。”

“对啊，单项能超100的早是中高层了，怎么可能还在我们低层混。”

“自己做不到就说别人做不到，离谱。”

“但是各位，我们公司最高价值分，徐负责人也才450啊！在现在价值分测试越来越严格，分数越来越下压的趋势下，这个实习生才通过两项测试，就达到了350的高分，这合理吗？”

正在录音的黎昕：......！

勾起嘴角，剪辑，发送给徐仁一气呵成，顺便附上一句话：徐负责人，你被看低了啊。

徐仁的回复也是很快啊，短短一句话：

【公司负责人-徐仁】：哪个蠢货，我要把他开了。

哈哈哈哈哈哈哈哈哈。

见到徐仁的回复，黎昕笑得前俯后仰，顺便还把这个录音也给安宁也发了一份。

刚说服自己，观念重塑完成，坚信黎昕是个天才的小艾见黎昕突然大笑起来，疑惑问：“笑什么呢？”

“我刚把这段话发给徐仁呢。”黎昕又把录音播了一遍给小艾听，小艾一时间不知道该震惊她敢直呼公司负责人的名字，还是诧异她已经有公司负责人的联系方式了。

黎昕直接把跟徐仁的聊天记录给小艾看，一边笑一边问：“你看，好不好笑。”

小艾一看聊天记录，瞬间瞪大眼睛惊悚地看向黎昕，感觉自己全身都石化了，这个实习生怎么这么敢的，直接挑衅啊！

偏偏对面的人还一脸认真的疑惑，嘴角是压不下来的笑意：“不好笑吗，哈哈哈哈哈哈哈哈哈。”

“不，不敢笑。”小艾只能对还在奋力演说黎昕价值分作假的汪博裕，投去看傻子的目光。